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江門幼兒師范學(xué)校

所在省份:廣東省江門市學(xué)校等級(jí):未知等級(jí)

學(xué)校類型:技工學(xué)校學(xué)校性質(zhì):公辦

學(xué)校地址:廣東省江門市外海中華大道21號(hào)

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  • 廣東江門幼兒師范高等專科學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部及黨員學(xué)科帶頭人聯(lián)系優(yōu)秀青年教師

    文章來(lái)源:江門幼兒師范學(xué)校發(fā)布時(shí)間:2020-05-20 09:05:38瀏覽次數(shù):2079

    第一條  青年教師是學(xué)校事業(yè)持續(xù)發(fā)展的未來(lái)和希望,為切實(shí)加強(qiáng)青年教師的培養(yǎng)工作,提高青年教師的教學(xué)科研水平,促進(jìn)青年教師的快速成長(zhǎng),建設(shè)一支政治過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良的教師隊(duì)伍,結(jié)合我校青年教師隊(duì)伍狀況,特制定本制度。

    第二條  以黨的十九大精神為指導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)我校青年教師的關(guān)心、教育和引導(dǎo),培養(yǎng)青年教師的敬業(yè)精神、良好的師德師風(fēng)。

    第三條  根據(jù)發(fā)展黨員工作要按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的新十六字方針要求,重點(diǎn)發(fā)展優(yōu)秀青年教師加入黨的組織。

    第四條  幫助優(yōu)秀青年教師提高政治素質(zhì)、教學(xué)水平和科研能力,使我校青年教師隊(duì)伍成為一支政治素質(zhì)優(yōu)、業(yè)務(wù)水平高、創(chuàng)新能力強(qiáng)、發(fā)展?jié)摿ψ悖錆M生機(jī)富有實(shí)干創(chuàng)新精神的優(yōu)秀青年教師隊(duì)伍

    第五條  工作內(nèi)容

    1.實(shí)行校、系二級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系青年教師制度。每位學(xué)校黨委班子成員至少聯(lián)系1-2名優(yōu)秀非黨員青年教師。每位黨員學(xué)科帶頭人至少聯(lián)系2-3名優(yōu)秀非黨員青年教師,聯(lián)系對(duì)象一般從本單位確定。

    2.聯(lián)系的領(lǐng)導(dǎo)干部要與青年教師保持經(jīng)常性地思想交流指導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)青年教職員工的思想政治、道德素養(yǎng)以及社會(huì)主義核心價(jià)值觀等教育,培養(yǎng)青年教師實(shí)事求是的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的精神,引導(dǎo)青年教師愛(ài)崗敬業(yè)、為人師表、刻苦鉆研,強(qiáng)化法規(guī)意識(shí)和責(zé)任感,樹(shù)立良好的師德師風(fēng)。

    3.對(duì)新進(jìn)青年教師,由系領(lǐng)導(dǎo)指定一名黨員學(xué)科帶頭人作為新進(jìn)青年教師的導(dǎo)師,新進(jìn)青年教師一學(xué)期內(nèi)跟隨導(dǎo)師完成不少于一門次課程的助理教學(xué)工作,學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識(shí),從教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)手段、授課技巧。導(dǎo)師根據(jù)教學(xué)大綱制定教學(xué)計(jì)劃,檢查青年教師教案、課程進(jìn)度和教學(xué)效果,并根據(jù)檢查情況提出整改意見(jiàn)。

    4.黨員學(xué)科帶頭人指導(dǎo)青年教師結(jié)合教學(xué)實(shí)踐,開(kāi)展教學(xué)和課程研究,輔導(dǎo)學(xué)生開(kāi)放性實(shí)驗(yàn)及各種創(chuàng)新實(shí)踐大賽,強(qiáng)化青年教師的實(shí)踐能力培養(yǎng),提高其教研和教改素質(zhì)水平。

    5.黨員學(xué)科帶頭人幫助青年教師了解所在學(xué)科科研情況,合理選擇并確定研究方向,加入學(xué)科團(tuán)隊(duì),參加本人的科研項(xiàng)目或教改項(xiàng)目研究工作。指導(dǎo)青年教師積極申報(bào)各類科研項(xiàng)目和人才項(xiàng)目,撰寫科研論文等工作,進(jìn)行科研能力訓(xùn)練,使青年教師盡快涉足科研領(lǐng)域,掌握科研基本方法,多出科研成果。

    6.領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員學(xué)科帶頭人要幫助青年教師解決在教學(xué)、科研和生活方面遇到的困難和問(wèn)題,充分調(diào)動(dòng)青年教師的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,引導(dǎo)和鼓勵(lì)青年教師積極參加院系的各類群體活動(dòng),培養(yǎng)青年教師主人翁態(tài)度和集體榮譽(yù)感。

    7.通過(guò)談心、聽(tīng)課等多種形式了解青年教師的思想動(dòng)態(tài)和要求,聽(tīng)取他們對(duì)學(xué)校或本單位工作的意見(jiàn)和建議,不斷提高工作成效。學(xué)校將領(lǐng)導(dǎo)干部及黨員學(xué)科帶頭人聯(lián)系青年教師的情況列入年度考核內(nèi)容之一。

    8.通過(guò)大范圍接觸、多渠道發(fā)現(xiàn)、寬領(lǐng)域舉薦,把有向黨組織靠攏的優(yōu)秀分子,及時(shí)納入視野進(jìn)行培養(yǎng)。確保黨組織后備力量充足,能不斷補(bǔ)充新鮮血液,努力建設(shè)一支覆蓋面廣、數(shù)量充足的入黨積極分子隊(duì)伍。

    第六條  本制度自會(huì)議研究通過(guò)之日起開(kāi)始實(shí)施。

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